第一批实现财务自由、提前退休的80后,为何选择重返职场?
这个现象确实引起了社会的广泛关注。第一批80后,由于他们在我国改革开放后出生并成长,是较早享受到国家发展红利的一代人。他们中的一些人凭借自己的努力,实现了财务自由和提前退休。
然而,随着我国经济进入新常态,以及全球疫情等因素的影响,部分提前退休的80后可能面临以下原因重新回到职场:
1. "经济压力":随着物价上涨和生活成本增加,部分人可能发现提前退休后的收入无法满足日常开支。
2. "投资亏损":部分人可能将提前退休的资金投入了股市、房地产等投资领域,但受市场波动影响,导致投资亏损。
3. "职业成就感":有些人可能因无法实现个人价值,重新回到职场追求职业成就感。
4. "家庭责任":家庭责任也是部分人重新回到职场的原因之一,比如子女教育、赡养老人等。
5. "社会环境变化":随着我国老龄化加剧,劳动力市场发生变化,部分人可能因找不到合适的工作而重新回到职场。
这种现象反映了我国经济发展和人口结构的变化,也提醒我们关注提前退休人群的生活状况。同时,对于重新回到职场的80后,我们应给予理解和支持,鼓励他们在新的岗位上发挥自己的优势,为社会做出贡献。
相关内容:
你了解FIRE人群吗?或许你听过有许多人说过,要争取在35岁之前退休,这就是FIRE人群的经典名言。

经济环境的变化
了解了FIRE运动的含义,就会发现大多数人积累财富的方式有一个很大的漏洞,那就是忽略了物价。经济环境不是稳定不变的,且经济浮动是由各个因素构成的。例如说,国家是否安定,有无战争侵扰,很大程度上能够决定一个国家的经济是否稳定。再例如说,如果发生了天灾,造成了财产损失和粮食消耗,也能够一定程度上撬动经济和物价。所以当经济环境出现波动时,通过开源节流积累的财富,能否在未来还能够获得同样的价值,就会是一个不确定的因素。
意外来临的仓促
不只是FIRE运动的发起人山姆回归了职场,有不少支持者也是同样。他们可能不像山姆一样在退休后将资产投入股市。他们可能更保守,不做有风险的事,那么经济环境萧条造成的人民币的贬值,给他们带来的影响就没有那么大。但他们为什么也同样回归了职场呢?有的人是因为离开职场带来的空虚感、有的人是因为脱离社交带来的孤寂感、更多的人是因为遭受到生活带来的意外。例如95后的上海女孩Joey。


“持续稳定”带来的安全感
其实以上两点都可以用一句话来概括:FIRE群体发现自己的资产不能够带来稳定持续的安全感,所以“退休”后又重返职场了。就像那道经典的问题:你选择直接给你100万,还是每个月给你5000,持续不断的给你十年?
-The End -
作者-米花
图片源自网络,侵权请联系

1