让“青马”成为“诚通”最时尚的潮流活动
为了让“青马”成为“诚通”最时尚的事情，可以采取以下策略：
1. "品牌故事打造"：
- 创造一个关于“青马”的浪漫、时尚的故事，将其与“诚通”的品牌形象相结合，让消费者感受到“青马”的独特魅力。
2. "创意营销活动"：
- 举办以“青马”为主题的时尚活动，如时尚秀、主题派对等，邀请知名人士和时尚达人参与，提升“青马”的知名度。
3. "跨界合作"：
- 与时尚品牌、设计师等进行跨界合作，推出限量版“青马”产品，增加其时尚感和稀缺性。
4. "社交媒体推广"：
- 利用微博、抖音、微信等社交媒体平台，发起“青马”话题挑战，鼓励用户分享自己的时尚搭配和故事，形成口碑传播。
5. "线上线下联动"：
- 在“诚通”的线下门店设立“青马”专区，展示其时尚元素，同时在线上平台开展限时抢购、优惠活动等。
6. "个性化定制"：
- 提供个性化定制服务，让消费者可以根据自己的喜好定制“青马”产品，满足个性化需求。
7. "公益慈善活动"：
- 结合“青马”品牌，开展公益慈善活动，提升品牌形象，同时吸引更多年轻消费者关注。
8. "时尚教育"：
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让“青马”成为“诚通”最时尚的事情 @文/本刊记者 陈敏 3月春日，碧空万里。《中国青年》记者走进中国诚通资产管理有限公司，没有嗅到金钱的味道，艺术气息却扑面而来。
高楼之上的格子间，公司特意为员工另辟了精神栖息地。
拐角可见长沙发，背靠着整面葳蕤的植物墙；休息处是全落地的玻璃窗，每桌配一盆栽，或桃枝横斜，或松叶绣球；走廊两边悬挂摄影作品，或金漠万里，或马蹄踩浪，抽象简约，意韵深远，令人驻足。
而身穿红马甲、脚步轻盈的诚通年轻人，就形如这空间里的火焰。
当天正待举行中国诚通集团首期“青马论坛”，以“学党史，开新局，品味资产经营前世今生”为主题，首届“青马班”的29名学员和团组织书记们为此齐聚一堂，期待着一次思想大碰撞。
早在2020年底，诚通集团作为首批中央企业“青马工程”试点，在京正式启动“青马工程”，力求将“青马工程”打造成为系统贯彻落实习近平总书记青年工作重要思想的旗帜工程、巩固扩大党在经济领域长期执政青年群众基础的领航工程、企业青年政治骨干培养的标志工程——而这次的“青马论坛”正是其交响曲启奏的曲目之一。
一条穿梭的船， 接过危难，送往春天
当天诚通集团“青马论坛”首位讲课老师，是诚通资产党委书记、执行董事、总经理张宝文。走廊摄影和盆栽作品皆出于他的创作，他笑言：“偶尔换一双眼睛看世界。”
旁人看不出张宝文的年纪，他能将十多年前的西装依然穿得挺拔。2010年，国资国企改革试水时，这位军队转业干部临危受命，接管了由5家老公司重组而成的新公司，自此有进无退，先后重组亚洲电信、托管沅江纸业、重组北京六九零一、处置中新房风险......至今带领团队先后接收102户三级以上央企，收购不良资产账面值超过1300亿元，致力于打造国际化资管平台。11年栉风沐雨，玉汝于成，曾被下岗工人视为敌人的“外来者”，最终让他们握手相迎，依依相送。这位掌舵人曾将诚通资产比喻为“摆渡人”，而这正是诚通多年来从事资产经营的生动缩影。
“一水，两岸。此岸生死，彼岸涅。而诚通，是那条穿梭的船，接过危难，送往春天。”
沉浮原是本色，唯有砥砺向前，张宝文讲了一堂生动的“资产经营2.0模式研究与实践”主题报告。诚通资产副总经理刘辉、张铭卫，战略发展中心总监张传运则与大家分享了《国计民生兼顾两个效益双赢——荆门3326工厂变迁记》《对接央企资源再生困境企业——ST安通破产重整记》等经典案例，实战惊心动魄，总结肯綮要害，让年轻人甘之若饴，体会到了“真理的味道有点甜”。
如何以个人奋斗服务央企改革发展？如何更好地学习习近平新时代中国特色社会主义思想？“青马学员”们纷纷提问，导师们如实作答，论坛时而一人言，时而轰地涌起笑与掌声。
当时坐在台下的“青马学员”，就有该公司风控法务中心员工曹瑛娜。从中国政法大学毕业后，她就取得了法律职业资格证，本以为将大展宏图，可没想到第一个岗位被分配到了前台，寄送快递、端茶倒水、调试设备......这让她对未来充满迷惘。
直到有一天清晨，曹瑛娜帮同事送文件给领导张宝文。
“我忐忑地进入领导办公室，看见张书记聚精会神地伏在案头，批阅修改着厚厚一摞文件，大到文章立意，小至标点符号。极度专注的他丝毫没有注意到我，那一刻我被深深震撼了。公司的党政‘一把手’都细致耐心地修改每一份文件，我有什么理由轻视这些看起来简单的工作？”
三个月的前台轮岗一晃而过，当曹瑛娜离开的时候，同事说她不再是刚来时那个娇气的小姑娘了。去年年底，她被推荐到集团“青马班”。听着前辈们开拓奋进的故事，穿着同样印有“勇挑千斤担，敢啃硬骨头”的红马甲，她暗下决心：要努力学习“新思想”、成为“新青年”、敢于“新实战”，真正做到“低头好好学、抬头好好干、好好传承诚通精神”，共同为国有资本运营公司试点改革和高质量发展作出更大贡献。
诚通人的激情拼搏，勇毅担当，不仅在大事处，也在平凡点滴中。
一点星星之火， 做最先进、最时尚的事
开展理论教育，创新理论宣讲，设立“青马论坛”，同学共研，领学领讲......除此以外，诚通集团“青马工程”工作小组副组长、团委书记钱曦，向《中国青年》记者介绍了诚通丰富的人才培养方式，如依托南开大学马克思主义学院开展集中理论培训，建立“青马讲师团”工作模式，组织优秀学员深入基层一线讲思想、讲政策、讲历史等等。
“青马学员”沈忱就是在这样的定点培养中成长起来的。
这位2013年毕业于首都师范大学教育学专业的女孩，在党群部工作了8年，长发顺直，笑容婉约，“党群工作，做的就是人心。如何在‘两个一百年’交汇的新起点上，更好地引领凝聚青年、组织动员青年、联系服务青年，更好地传承红色基因、红色精神，更好地发挥国企青年的生力军作用，是我们思考最多的问题。”
去年9月，作为诚通集团青年代表，沈忱参加了全国“青马工程”国企班，和各地的“青马人”一起研读经典。“在国企班里，我们感受马克思主义的思想光辉，体味民族崛起的苦难辉煌，更加坚定了‘听党话、跟党走’的信心与决心。我深深地感到，这是一个青年需要马克思主义的时代，也是一个需要青年马克思主义者的时代。新时代的中国青年依然渴望信仰、追求信仰，依然愿意把爱党爱国融入青春理想的底色，争做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实践行者。”
学成归来，沈忱参与了“中国诚通首届‘青马工程’红色教育实践锻炼方案”的策划组织，感受到身边青年们的变化和成长，她既有同龄人的欣悦，更有参与其中的自豪：“总书记对于‘强国一代’青年群体的深切关爱和殷殷重托，我们深有感触。如今，五中全会开启了全面建设社会主义现代化国家新征程，三年行动翻开了国企改革新篇章，而‘青马工程’此时在诚通试点开班，这是诚通青年的大机遇，作为‘青马工程’的星星之火，我们一定不负重托，以‘燎原之势’影响和带动身边更多的青年人，让学好、用好马克思主义在诚通成为最先进、最时尚的事，用青春为做强做优做大国有资本和国有企业贡献力量。”
来自诚通下属中国健康养老集团有限公司的刘垚，参加集团首届“青马班”时，还带着疑虑与不解。
“党政机关和国有企事业单位培训疗养机构改革，是党中央的重大决策部署。而我们公司是改革机构接收及转型发展健康养老的统一运作平台。作为最早的员工之一，2017年我就参与其中，深知此项改革涉及面广、资产数量多、情况复杂，对改革能否落实到位，心存疑虑。另外看到国内企业纷纷入局高端养老产业时，也对公司坚持‘质量有保障、价格可承受’的普惠式养老定位感到不解。”
通过“青马培训”，刘垚内心的疑惑被逐渐打开、照亮。
学习“四史”教育，重温中国共产党百年奋斗历程，特别是十八大以来国资国企改革进入深水区后的艰辛，使这位年轻人深刻意识到：“改革没有一蹴而就的，都是难啃的‘硬骨头’，唯有不畏艰险，攻坚克难。我更加深刻理解了‘人民至上’的沉甸甸的分量，理解了为何中国共产党才能更好地代表最广大人民的根本利益。”
在应对人口老龄化国家战略中，中央企业发挥着中流砥柱的作用。为中低收入群体提供高品质的普惠养老服务，提高老人的获得感、幸福感和安全感，这是央企的使命和责任。
透彻把握这一点后，刘垚笃定地表示：“惟其艰难，才更需勇毅。我们坚信，改革必胜，向中国共产党成立100周年献礼。”
一份责任与使命， 为国为民，命运与共
诚通集团“青马工程”令人瞩目的，还有别出心裁的“红色教育”版块。
4月15日上午，诚通集团“青年马克思主义者实践基地”揭牌仪式在重庆市华包集团“二厂”文创园举行，诚通党委副书记单忠立为基地揭牌。全体“青马学员”参观了“二厂记忆”博物馆、文创园区，兴致勃勃地穿梭于历史时空中，之后又开启了两场座谈会。
上午，集团“青马学员”们在博物馆内的“印二哥党建之家”，开展“喜迎建党百年”主题座谈会；下午和重庆渝富控股集团有限公司进行了国有资本运营公司“防风险”研讨会。党建与业务相融合，激发出“1+1＞2”的爆发力。
学员之一王昕，在诚通集团下属的岳阳林纸公司工作已经10年，负责战略发展、证券投资、改革推进工作。他在市场风浪里搏击过，亲历公司2015年、2016年的经营阵痛，也参与了企业变革:
“国企改革三年行动的大幕已经拉开，这是未来三年落实国企改革‘1+N’政策体系和顶层设计的具体施工图。随着董事会职权的有效落实，职业经理人、经理层任期制和契约化管理的探索推进，退休人员社会化管理基本完成，岳阳林纸母公司、双阳高科子公司两个层级的股权激励基本落地，我们企业的竞争力得到大幅提升，2020年净利润超4亿，创造了建厂62年以来的历史纪录！”
此前，王昕认为改革只是企业自救的行为，“但通过对十九届五中全会公报、国企改革三年行动等文件的学习，我对企业改革的信心更强了。满足人民对美好生活的需求，实现强国梦，国企需要担当国家经济建设脊梁，成为中国特色社会主义的物质基础和政治基础。这不仅仅是任务，更是使命！是责任！”“作为年轻人，我们不能停下脚步，需要继续深化改革，提升企业实力，为实现中华民族伟大复兴而奋斗。”
张谷裕来自集团下属的通盈基金公司，从事牵头风控法务工作。她曾长期在律所、融资租赁公司、私募投资基金等市场化机构工作。2019年进入集团，2020年成为集团首届“青马学员”，一系列学习不断净化着她的灵魂，使她重新思考工作、人生的意义。
“随着通盈基金所投项目逐个落地并发挥效益，我认识到我们的工作，不仅仅是为了获取报酬、赢得尊重，更是坚决贯彻落实国家战略，服务其他央企的金融平台。”
自己的工作能够融入国家、人民的前途命运，随着历史的车轮不断前进，使张谷裕为之自豪。此外，她更深刻体会到国有资本运营平台的责任和担当。
“市场化机构简单追求盈利最大化，但集团、通盈基金在考虑投资项目时，优先考虑政治因素，将实现政治效益、社会效益优先于经济考量，体现了强烈的政治责任感和使命担当，这是‘诚通精神’先进性的集中体现。”
这次遵义、重庆红色教育结束时，诚通集团“青马学员”们纷纷表示，今后将更加坚定理想信念，以“勇挑千斤担、敢啃硬骨头”的精神推动企业改革工作，助力企业、助力国家、助力人民！
接下来，诚通集团“青马学员”们还将陆续开展社会实践锻炼，再次感受“沉浸式”现场教学，并赴革命传统教育基地、爱国主义教育基地参观学习......红色精神，薪火相传，诚通“青马人”希望不负韶华、不辱使命，终能成长为忠恕任事、人品服众的新时代青年马克思主义者。
监制：皮钧
终审：蔺玉红 审校：陈敏 刘晓 刘博文 责编：曾宣杰
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